LA REFORME MACRON SUR LA RETRAITE / JANVIER 2023

 

Report de l'âge légal de départ à la retraite à 64 ans

Après plus de 3 mois d'échanges et de concertations, le gouvernement Macron a tranché pour un report de l'âge légal de départ à la retraite à 64 ans. Ainsi, l'âge à partir duquel il sera possible de partir à la retraite sera progressivement relevé, dès le 1er septembre 2023, pour atteindre 64 ans en 2030 contre 62 ans actuellement (sauf exceptions).

La réforme des retraites ne concerne pas les retraités actuels. Si l'exécutif confirme les éléments annoncés, les personnes nées à partir de 1961 seront les premières concernées par le report de l'âge légal de départ en retraite. La règle serait alors une augmentation de la durée minimale de travail de 3 mois par an.

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Vers un allongement de la durée de cotisation à 43 ans

Ce report de l'âge de départ à 64 ans se combinera avec un allongement de la durée de cotisation. Il faudra désormais avoir travaillé 43 ans (soit 172 trimestres) dès 2027. Cette décision accélère la Loi Touraine de 2014 qui prévoyait dans son calendrier de faire passer la durée de cotisation à 43 ans en 2035...C'est donc une accélération de 7 ans sur le programme initié en 2014. Le gouvernement impose donc dans sa réforme un trimestre de cotisation supplémentaire tous les ans.

Quelle sera la première génération concernée par la réforme ?

• Si vous êtes né avant 1961, vous serez épargné par la réforme. Dans le cas contraire, il vous faudra travailler 3 mois de plus par an. Ainsi la première génération qui devra réellement partir à 64 ans c'est celle née à partir de 1968.
  Exemple : François est né le 3 septembre 1961. Il verra son âge légal augmenter de 3 mois (génération 1961). Il pourra donc faire valoir ses droits à 62 ans et 3 mois soit en février 2024. Il devra également disposer de 169 trimestres cotisés (soit 1 de plus qu'avant la réforme).

• Si vous êtes né entre 1968 et 1972 : Cette génération sera la première concernée par le départ à la retraite à 64 ans, à condition d'avoir cotisé 172 trimestres (contre 170 trimestre actuellement pour la génération née en 1968)
  Si vous êtes né après 1973 : A partir de cette génération, c'est l'âge légal à 64 ans qui s'appliquera pour pouvoir partir à la retraite.

Les personnes en situation de handicap préservées

• Les personnes en situation d'invalidité ou d'inaptitude pourront partir à la retraite à taux plein à 62 ans même si elles n'ont pas engrangé le nombre de trimestres nécessaire.

• Les travailleurs handicapés garderont leur droit de partir à 55 ans.

• Les travailleurs exposés à l'amiante garderont leur droit de partir à 50 ans.

• Les victimes d'un accident du travail ou d'une maladie professionnelle pour prendre leur retraite à 63 ans, soit 2 ans avant l'âge légal.